승강기 산업에서 새로운 시작을 꿈꾸신다면, 지금이 그 출발점입니다.

지난 4월 18일, 50+동부캠퍼스에서 열린 ‘승강기 유지보수 업체 채용설명회’에서는 중장년층을 위한 특별한 기회가 마련되었습니다.

이번 설명회의 가장 큰 특징은 50플러스 동부캠퍼스 4050직업훈련 <승강기 유지보수 인력 양성과정 1기> 수료자들이 수료식 당일, 현장에서 바로 채용설명회와 면접까지 진행할 수 있었다는 점입니다. 원스톱으로 교육부터 취업까지 한자리에서 이어지는 과정이었습니다.

설명회에 참석한 분들은 승강기 유지보수 분야에 대한 정보를 얻고, 기업 담당자와 직접 만나 면접까지 이어지며 현장 분위기가 뜨거웠습니다.

아래에서 채용설명회의 준비부터 마무리까지 현장의 생생한 모습을 소개합니다. 

현재 승강기 시설은 매년 증가하고 있지만, 이를 유지·보수할 인력은 여전히 부족한 상황입니다.
특히 승강기 유지보수 분야에서는 연간 약 800명의 인력이 추가로 필요하지만, 실제 유입되는 인력은 이를 따라가지 못하고 있습니다.

안정적이고 경력을 쌓을 수 있는 기술 직무를 선호하는 중장년에게 이번 일자리는 보조 인력으로 비교적 쉽게 진입할 수 있고,

추후 지게차 운전과 같은 숙련 분야로도 진출이 가능한 직무라고 합니다.

이번 설명회에는 총 5개 업체가 참여했으며, 근무지는 서울 전역과 경기 지역으로 분포되어 있습니다.

관련 분야 자격증 소지가 기본 자격 요건이지만, 관련 분야 경험이 있다면 자격증 없이도 참여할 수 있으며,

무엇보다 업무를 수행할 수 있는 건강한 신체가 가장 중요한 자격 요건입니다.

또한, 일부 업체에서는 관련 교육 수료자를 우대하고 있으며, 

동부캠퍼스에서 진행된 '승강기 유지보수 인력 과정 1기'에서는 승강기 기계실 실습을 포함한 다양한 훈련이 진행된 바 있습니다.

실제로 이번 채용설명회에는 승강기 유지보수 과정 수료생 중 절반이 넘는 많은 분들이 참여했습니다.
미리 준비한 이력서를 제출하고, 현장에서 진행된 면접에 적극적이고 진지하게 임하는 모습이 인상적이었습니다.

무엇보다 복수 지원이 가능해 여러 기업 면접을 한 자리에서 볼 수 있다는 점이 큰 장점이었으며,
참여자들은 기업에 궁금한 점을 자유롭게 질의할 수 있는 시간이 충분해서 

실제 면접은 예상된 시간을 훌쩍 넘겨서까지 진행되었습니다.

면접을 마치고 미소 지으며 돌아서는 참여자들의 얼굴에는

최선을 다했다는 뿌듯함과 안도감이 묻어나 보였습니다.

막연한 두려움을 떨치고 용기내어 한 발 내디딘 바로 이 순간,

새로운 시작의 출발점이 아닐까라는 생각이 들었습니다.

혼자는 어려워도 함께하면 가능합니다.

동부캠퍼스는 여러분의 새로운 시작을 응원하겠습니다.

동부캠퍼스 중장년시설지원단 안영선