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50+와 관련된 유용한 정보와 자료를 모았습니다.

[한국고용정보원] 3050 여성을 위한 직업정보

재취업, 혹은 구직활동에 어려움을 겪는 30~50대 여성이 보다 쉽게 취업을 준비할 수 있도록 다양한 직업에 대한 정보를 제공하는 가이드북이다.

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[한국고용정보원] 인생 2막, 두 번째 직업

은퇴한 베이비붐 세대나 중년의 경력단절 여성(장기 전업주부), 퇴직자 중 다시 일하고 싶은 사람을 위한 직업 정보 가이드북이다.

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일자리 정보 : 초기 창업자들의 멘토 "찾아가는 우리동네 자영업반장" 현장스케치

서울시50플러스 재단 '오일준 기자'가 전하는 '찾아가는 우리동네 자영업반장' 교육/실무 현장스케치

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[서대문][보도자료]50+커뮤니티와 함께, 쓰고 요리하고 나누자

서대문50플러스센터, 학습자 커뮤니티와 함께하는 신규 강좌

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[50+유튜버스쿨] 유튜버로 제2의 인생을 시작한 50플러스들을 소개합니다.

서울시50플러스재단과 LG유플러스가 함께하는 10人10色 유튜버로 제2의 인생을 시작한 50플러스들을 소개합니다.

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재단

[재단][보도자료] ‘지혜를 채용합니다’ 서울시50플러스 재단, 뉴딜인턴십 참가자 모집 첨부파일 아이콘

서울시는 50+세대가 퇴직 후 50+세대가 주된 일자리에서 벗어나 새로운 영역에서 성공적으로 적응하고 지속가능한 일·활동을 펼칠 수 있도록 중장년 뉴딜인턴십 프로그램을 신규 추진한다.

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재취업

[인터뷰] 50+보람일자리 도시농부텃밭지원단 유한진 님

50+도시농부텃밭지원단으로 활동하고 있는 유한진 님의 인터뷰를 통해 텃밭과 아이들의 농부로 어떤일을 하는지 알아봅니다.

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당신에게 인턴을 권하는 이유

서울시50플러스재단의 일자리 사업을 소개하는 동시에 50+세대 일자리 관련 이슈를 다루는 기획 시리즈, 세 번째 글입니다. 이번 글의 주제는 서울50+인턴십입니다.

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다른 삶을 위해 가장 먼저 가야 할 곳 2019 ①

작년 한 해 연속 기획으로 생애 및 경력 설계, 창업 지원, 재취업, 직업 교육, 사회적경제, 사회활동, 문화·교양을 주제로 50+세대를 위한 지원 기관 및 서비스 정보를 소개했습니다. 2019년, 업데이트된 최신 정보를 취합해 다시 게재를 시작합니다.

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[재단][보도자료] 서울시 50플러스재단-사회서비스원, 재가서비스 담당할 '어르신 돌봄 전문가' 양성 첨부파일 아이콘

서울시50플러스재단(대표이사 김영대)과 서울시사회서비스원(대표이사 주진우)은 다가오는 초고령사회에 대비해 31일(수) 업무협약을 맺고 돌봄 영역에 대한 공공 차원의 체계적인 준비에 나선다.

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[일자리위원회 외] 신중년 인생3모작 설계지원 안내서

퇴직 전·후 신중년 세대의 행복한 삶을 위한 각종 지원 서비스 및 기관 정보를 망라한 가이드북이다.

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[한국고용정보원] 4차 산업혁명 시대의 미래직업능력 연구

미래지향적 진로·역량 개발 및 고용서비스 정책 수립을 위해 미래 직업생활에서 요구되는 직업 능력을 현장에 기반해 탐색하는 것을 목적으로 한 연구이다.

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전직

[한국고용정보원] 2016 고령화연구패널(KLoSA) 기초분석보고서

 고령화연구패널조사는 급속한 고령화 진행에 따라 횡단면 조사로 파악하기 어려운 고령자의 사회적, 경제적, 육체적, 정신적 삶 전반에 걸친 포괄적인 현황을 종단면 자료로 파악하기 위한 조사이다.

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[서울연구원] 서울시 세대별 1인 가구의 주거특성 분석 및 정책제언

본격적인 1인 가구 시대 도래에 따라 세대별 1인 가구 주거특성에 대한 실증적인 분석으로 1인 가구 주거복지 실현을 위한 정책 방향을 제시한 연구이다.

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세대통합

[서울연구원] 노인이 인식한 고령친화 환경의 구성개념과 활동적 노화와의 관계에 대한 탐색적 연구

이 연구는 고령친화 환경의 구성 개념을 추출해 한국 사회의 사회·경제·문화적 맥락을 반영한 고령친화 환경이 무엇인지 탐색하고, 고령친화 환경과 활동적 노화의 관계를 검증해 고령친화 환경 조성이 활동적 노화에 미치는 영향력을 살폈다.

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사회적관계,

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앙코르커리어

[재단][보도자료] ‘세대융합형 일자리’ 서울시 50+세대, 청년 창업 돕는 멘토로 활동한다 첨부파일 아이콘

서울시50플러스재단(대표이사 김영대)은 25일(목) 가톨릭대학교 창업대학과 업무협약을 체결하고 50+세대의 경력과 노하우를 바탕으로 청년의 창업 활동을 지원하는 세대융합형 사업을 함께 추진한다.

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